随着市场竞争的加剧，企业需要不断提升运营效率和管理水平。选择适合企业需求的软件解决方案成为成功的关键。本文将深入探讨如何通过财务软件、进销存软件或业财一体化软件实现企业的持续增长和竞争优势，同时给大家分享用友企业erp顾问工资，以及用友企业erp顾问工资多少相关的内容。
关注用友软件，获取免费资料！
复制微信号
本文目录一览：
- 1、ERP实施工程师待遇(erp实施工程师工资一般多少)
- 2、用友ERP实施人员的薪水如何呢?
- 3、用友集团ERP实施顾问具体是干什么的?待遇和工作环境怎么样?
- 4、erp实施一个月可以有多少工资
- 5、ERP系统专员的薪酬水平调查(erp管理员工资高吗)
- 6、用友学院西安分院的ERP实施顾问的培训怎么样啊?培训之后能分配到好单位...
ERP实施工程师待遇(erp实施工程师工资一般多少)
这样的人才企业会加大培养，年薪都在25万+以上，更多是在ERP厂家。实施工程师其实就是沟通软件公司的功能符合客户的需要，所以他必须对客户的行业和流程非常熟悉。在实施过程当中，甲方也会非常的尊重实施工程师的意见。
以长沙为例，一般本科毕业4年左右、具备助理会计师水准的ERP实施工程师基本薪资是4000元左右，扣除养老保险和住房公积金的自负部分可以拿到3000出头，实施津贴和差旅费补贴就得看具体的项目和实施地域。
这个要分的。刚入职的话，底薪一般是3800+项目奖金+绩效奖金等等。不过刚开始前两个月，项目奖金基本没有，因为新员工，主要还是以培训为主工作为辅。后面渐渐成长，手里有项目的话，薪资待遇会越来越好。
本人就在远光软件干活，目前做ERP实施顾问。由于公司体制改革，早就没有什么16薪待遇了。北京的ERP软件工程师撑死7000左右吧。如果是新手会更低。但要看入职级别。目前年薪撑死也就是13薪。
用友ERP实施人员的薪水如何呢?
辅助判断工作计划执行情况；可准确有效的判断服务人员的位置，解答客户有关问题，提高客户满意度；依据位置资讯，实现对企业员工的合理排程与调配；方便查询所需的地理目标及提供路线导航功能。
入职最高起薪8000元/月。用友是2009年1月份开始培养用友ERP实施顾问这种人才的，毕业不到一年时间就做项目经理的有20人，他们中最高年薪已经达到20万。如果做到高级顾问年薪可以达到20万到50万之间。
ERP实施顾问在IT行业是中等偏上的收入，具体还是要看你进的公司是什么层次的，用友、金蝶、SAP、甲骨文这些个公司一线城市起薪应该在5000以上，ERP高级顾问或CIO年薪可以达到近百万元。
用友集团ERP实施顾问具体是干什么的?待遇和工作环境怎么样?
1、一旦系统上线，ERP实施顾问还会负责后续的支持和优化工作。这可能包括解决使用过程中遇到的问题、对系统进行定期更新和升级，以及根据企业的反馈对系统进行持续的改进和优化。
2、负责制造业ERP项目财务模块的整体规划以及项目实施进度控制。调研和分析客户的需求，设计和优化财务流程。制定实施方案，通过专业的项目管理，引导和协助客户上线及完成项目实施工作。
3、ERP实施顾问是干什么的？ ERP实施顾问“是把公司的ERP实施作为己任，并投入大量的人力和财力以实现这一目标的群体”。
4、ERP财务实施顾问是从事ERP财务软件的安装、维护、咨询、培训等相关工作的从业人员。ERP指ERP管理软件。ERP管理软件是一个以管理会计为核心的信息系统，识别和规划企业资源，从而获取客户订单，完成加工和交付，最后得到客户付款。
5、ERP实施顾问是把公司的ERP实施作为己任，并投入大量的人力、财力和精力以确保实现这一实施目标的群体。
erp实施一个月可以有多少工资
1、用友的人就没有那么高了，刚入职的薪水应该差不多，然后主要看资历，高端一些的应该能到1w出头，但是没有SAP那么高。
2、SAP和oracle，或者AX一般薪资较高，基本在0万到5万之间。国产的用友、金蝶之类的品牌大概是他们的一半，而杂牌国产ERP大概只有他们的三分之一。
3、看你做的是哪一家的，做多久，做什么项目，甲方还是乙方，国内还是国外软件。国内乙方一般都是基本工资+1%~4%的项目提成，低一点的小于5K，一般能维持8K，资深一点的10K~20K左右。
4、呵呵，和ERP相关的工作有很多，看你是哪一种了。如果是在企业内ERP操作人员，那和企业中的普通员工资差不多。估计1500-5000。如果是企业内ERP管理人员，那和企业中管理人员工资差不多。
5、所以，如果你是在这些大公司做实施，薪水水平也就是行内的标准，一个IBM的中级SAP实施顾问的薪水大概在10K～18K的样子，当然不包括补贴等其他福利哈。但如果你是在小的咨询公司，除非你有水平，否则价码不会开到太高。
6、各地的标准略有不同，但不是底薪，也没有提成，而是基本工资加项目津贴为主。
ERP系统专员的薪酬水平调查(erp管理员工资高吗)
1、要看所在城市和个人工作年头，水平了。一线城市的话，工资一般4500起吧。3，4工作经验的，有点水平的，15K没啥问题。当然也要看什么公司，某些台资公司工资较低，而五大则相对较高。
2、一类是针对进销存、财务管理类的通用ERP，要熟悉企业管理流程、有网络基础和基本财务知识，还要有良好的沟通表达能力，一般为ERP实施工程师，目前薪资还可以，企业愿意招这样的人。
3、了解各种供应链业务流程和供应链管理。根据PayScale的数据，供应链专员的平均薪资为每年56，000美元，但根据地区、公司规模和职位级别的不同，薪资水平会有所不同。在大公司和高级职位上，薪资待遇通常更有竞争力。
用友学院西安分院的ERP实施顾问的培训怎么样啊?培训之后能分配到好单位...
1、一是由于ERP的高端定位，其培训课程非常昂贵，普通爱好者承受不起；二是ERP资料大都是英文资料，中文资料太少而且没有系统性和组织性，其中能够适合初学者，引领初学者从入门的系统性的中文资料几乎没有。
2、行业目前确实缺人，结果是这个行业里待遇相对还算可以（行业内用友待遇不算高），如果要选择这个行业要快，因为行业内各个公司都在加大力度培养人才。学院的价值是为你提供一个入行的思路和课程体系。
3、建议如果是想从事实施顾问的工作，毕业后还不如直接去软件公司应聘，应聘后从基础做起，多出去接触客户，成长很快的。
关于用友企业erp顾问工资和用友企业erp顾问工资多少的介绍到此就结束了，感谢您阅读本文并浏览我们的网页。我们希望这些信息能够为您提供价值，并对您在软件选择和应用中起到积极的引导作用。如果您有任何建议或反馈，请随时与我们联系，我们期待与您的交流。
